Небольшой компании не нужна сложная система — нужна простая и надёжная автоматизация расчёта зарплаты. 1С:ЗУП Базовая закрывает все задачи кадрового учёта для штата до 60 сотрудников: зарплата, больничные, отпуска и отчётность в СФР и ФНС. Команда 1ИНТЕГРА запускает систему за 2–3 недели без отрыва от текущей работы.
10+лет опыта
2–3недели срок
от 45 000 ₽стоимость
24 чподдержка
Что умеет 1С:ЗУП Базовая — 6 задач
01
Расчёт зарплаты — оклад, тарифная ставка, сдельный заработок; автоматический расчёт НДФЛ и страховых взносов.
02
Отпуска и больничные — расчёт среднего заработка, листки нетрудоспособности, графики отпусков для всех сотрудников.
03
Кадровый учёт — приём, перевод, увольнение, личные карточки, трудовые книжки в электронном виде.
04
Отчётность в СФР и ФНС — автоматическое формирование ЕФС-1, РСВ, 6-НДФЛ и сдача через встроенный сервис.
05
Расчётные листки — рассылка сотрудникам по email или публикация в 1С:Кабинет сотрудника одним кликом.
06
Выплата через банк — готовые платёжные ведомости и выгрузка в банк-клиент, поддержка зарплатных проектов.
Кому подходит
ИП и ООО до 60 сотрудников
Торговая компания с 25 сотрудниками перешла с Excel на ЗУП Базовую за 2 недели: расчёт зарплаты теперь занимает 30 минут вместо полного рабочего дня бухгалтера.
Сервисные и строительные компании
Строительная фирма с почасовым персоналом и вахтовым методом автоматизировала учёт времени — ошибки в начислениях исчезли, сотрудники перестали оспаривать расчёты.
Недавно открывшийся бизнес
Стартующий ресторан внедрил систему ещё до первого найма: с первого дня кадровый учёт ведётся корректно, нет штрафов за нарушения ТК.
Было / стало
| Процесс | Было | Стало |
| Расчёт зарплаты | Весь день в Excel, риск ошибок | 30 минут, расчёт автоматический |
| Отпускные | Ручной подсчёт среднего заработка | Система считает мгновенно |
| Отчётность СФР | Заполнение форм вручную, штрафы | Автоформирование и сдача онлайн |
| Расчётные листки | Распечатка и ручная раздача | Рассылка по email в 1 клик |
| Кадровые документы | Разные шаблоны Word, несоответствие ТК | Унифицированные формы, соответствие закону |
Как проходит внедрение — 5 шагов
- Анализ задач — уточнение схем оплаты, режимов работы, особенностей отчётности.
- Установка и настройка — конфигурирование системы, ввод реквизитов организации.
- Ввод данных сотрудников — перенос карточек, трудовых договоров, остатков отпусков.
- Обучение бухгалтера — расчёт зарплаты, кадровые документы, сдача отчётности.
- Первый расчётный период и поддержка — сопровождение при первом закрытии месяца.
Цена внедрения
Базовый пакет — от 45 000 ₽: настройка для 1 юрлица, до 60 сотрудников, обучение бухгалтера, сопровождение первого расчёта.
Лицензия на 1С:ЗУП Базовая приобретается отдельно. Один экземпляр — одно юрлицо, одна копия программы.
| Пакет | Состав | Стоимость |
| Мини | Настройка + обучение 1 дн, до 20 сотрудников | от 45 000 ₽ |
| Старт | Настройка + перенос данных + обучение 2 дн | от 65 000 ₽ |
| Полный | Настройка + данные + обучение + поддержка 3 мес | от 90 000 ₽ |
Частые вопросы
Можно ли вести несколько организаций в ЗУП Базовой?
Нет, одна копия ЗУП Базовой предназначена для одного юрлица. Для нескольких организаций нужна версия Проф или Корп.
Что будет, если число сотрудников превысит 60?
Система не заблокируется, но мы рекомендуем перейти на ЗУП Проф — обновление возможно с доплатой разницы в стоимости лицензии.
Как сдавать отчётность — нужна ли отдельная программа?
Нет, отчётность сдаётся прямо из 1С через встроенный сервис или через 1С-Отчётность по подписке ИТС.
Работает ли система с самозанятыми и ГПХ?
Да, в ЗУП Базовой ведётся учёт выплат по договорам ГПХ с автоматическим расчётом взносов.
Нужны ли IT-знания для работы с системой?
Нет. Интерфейс интуитивно понятен, после нашего обучения бухгалтер самостоятельно ведёт расчёты с первого дня.
Поддерживается ли работа на Mac или Linux?
Базовая версия работает только на Windows. Для Mac/Linux рекомендуем облачный вариант 1С:Фреш.
Как часто нужно обновлять систему?
Рекомендуется обновлять ежеквартально или при изменениях законодательства. ИТС-подписка даёт доступ ко всем обновлениям.
Можно ли перейти с ЗУП Базовой на более старшую версию?
Да, переход с Базовой на Проф или Корп возможен с доплатой. Все данные сохраняются.
Связанные модули
1С:ЗУП Базовая хорошо сочетается с другими учётными решениями для малого бизнеса: